Здравствуйте, я Александр Миляев, профессиональный HR. Моя цель — найти для вас ключевых сотрудников, которые приживутся и принесут результат. В работе использую типизацию личности по MBTI, архетипы и 12 качеств личности (T5). Это не просто «резюме», а понимание, кто перед вами. Лично отвечаю за подбор ключевых специалистов от первого звонка до выхода на работу. Наймом работа не заканчивается. Я разрабатываю систему адаптации и мотивации, чтобы сотрудник быстро вошел в строй и остался с вами надолго. Если кандидат не пройдёт испытательный срок, я бесплатно найду замену.
Моя эффективность подтверждена цифрами: 73% клиентов становятся постоянными, доверяя мне подбор всего персонала. Я обеспечиваю долгосрочное HR-партнёрство, закрывая отделы HR под ключ. В среднем успешно закрываю от 12 вакансий в год.
Процесс работы со мной по шагам:
-Напишу вакансии и размещу на самых актуальных площадках
-Создам релевантную воронку из кандидатов, проведу отбор резюме
-Проведу собеседование по вашему запросу: первичное/ видео/анкетирование/ тестирование
-Направлю самых релевантных кандидатов для финального
собеседования, при необходимости поддержу или покажу, как проводить встречи
-По запросу отберу рекомендации и подготовлю оффер
-Выход на стажировку, консультирую по оформлению и дальнейшей адаптации с обратной связью от кандидатаВ профиль
Рекрутер — это специалист, который помогает компаниям и предпринимателям быстро и качественно закрывать вакансии любой сложности. Профессиональный рекрутер подбирает сотрудников, учитывая не только опыт и навыки кандидата, но и его соответствие корпоративной культуре компании. Работая как независимый рекрутер, я использую индивидуальный подход к каждой задаче, что позволяет находить именно тех специалистов, которые реально будут полезны вашему бизнесу. В отличие от крупных агентств, рекрутер лично контролирует все этапы подбора: от составления профиля должности до финального выхода сотрудника на работу. Мои клиенты получают экономию времени, прозрачные условия сотрудничества и гарантированный результат. Если вам нужен опытный рекрутер, который закроет вашу вакансию быстро и качественно — свяжитесь со мной через профиль и обсудим детали!
Рекрутер по подбору персонала — это специалист, который профессионально занимается поиском сотрудников. Рекрутер по подбору персонала помогает закрывать вакансии любой сложности быстро и качественно. Услуга рекрутер по подбору персонала особенно актуальна для компаний, которые ценят скорость и точность найма. Благодаря опыту и личной базе кандидатов рекрутеры подбирают людей, полностью соответствующих требованиям.
Услуга рекрутера по подбору персонала помогает компаниям быстро находить квалифицированных специалистов. Услуга рекрутера по подбору персонала включает профессиональный поиск, отбор и рекомендации кандидатов. Услуга рекрутера по подбору персонала сокращает сроки найма и повышает качество подбора. Услуга рекрутера по подбору персонала актуальна для IT, торговли, логистики и строительных компаний.
Добрый день!
Меня зовут Виктория и я в сфере HR более 5 лет, а именно, занимаюсь его подбором и управлением.
Готова помочь Вам подготовиться к прохождению собеседований с учетом Ваших навыков, знаний и целей, для успешного поиска работы.
Работа с Вами состоит из нескольких этапов:
1. Ознакомление с Вашим резюме и целями на рынке труда.
2. Консультация, где я расскажу Вам о всех ключевых моментах, на которые стоит обращать внимание при собеседованиях.
Добрый день!
Меня зовут Виктория и я в сфере HR более 5 лет, а именно, занимаюсь его подбором и управлением.
Готова помочь Вам со составлением резюме, с учетом ваших навыков, знаний и целей, для успешного поиска работы.
Работа с Вами состоит из нескольких этапов, в зависимости от наличия у вас резюме.
Если резюме нет или вы хотите создать новое:
1. Встреча, где мы познакомимся и я узнаю о Вас и Ваших целях на рынке труда - до 40 минут.
2. Составление резюме - 1 день.
3. Консультация, где я расскажу Вам о вашем резюме и нюансах, на которые стоит обратить внимание - до 40 минут.
Если резюме есть и вы хотите улучшить его до совершенства:
1. Встреча, где мы познакомимся и я узнаю о Вас и Ваших целях на рынке труда - до 40 минут.
2. Консультация, где я подготовлю для Вас полный перечень по улучшению резюме, расскажу о том, на что стоит обратить внимание - до 60 минут.
Дополнительно я расскажу вам ключевые моменты составления сопроводительного письма.
При необходимости, мы можем встретиться с дополнительно после нашей с Вами работы, для дополнительной консультации или для подготовки к собеседованию - за дополнительную оплату.
заботливо помогаем найти работу и сотрудников,
составим грамотно резюме,
подготовим к собеседованию,
протестируем и поможем построить карьеру,
профориентация школьников,
услуга Тайный покупатель
В профиль
Добрый день, приветствую всех в своем профиле! Меня зовут Наталья и я профессиональный hr-рекрутер. В этой сфере я работаю уже более 10 лет и за это время собрала свою собственную базу данных, которая помогает мне идеально подобрать для Вас лучшего кандидата с минимальным вовлечением самого работодателя.
По итогу работы со мной вы получите до 10 сотрудников, отвечающих вашим требованиям. Работаю по договору, предоставляю гарантию. Позвоните мне и я найду для вас Вашего сотрудника!
В профиль
Срочные услуги HR-рекрутера.
Я осуществляю профессиональный подбор сотрудников любого уровня. За годы работы в сфере рекрутинга и HR собрала собственную базу данных руководителей и сотрудников, которая позволяет подбирать безупречно подходящих кандидатов с минимальным вовлечением самого работодателя. По итогу работы с нами работодатель получает от 3 до 10 кандидатов, отвечающих его требованиям, результаты тестирований и запись собеседований с каждым кандидатом, а также подробные рекомендации по взаимодействию с каждым потенциальным сотрудникам. Работаю по договору, предоставляю гарантию. Для уточнения деталей и условий подбора нажмите на кнопку «Телефон»!
Рекрутер.
Я осуществляю профессиональный подбор сотрудников любого уровня. За годы работы в сфере рекрутинга и HR собрала собственную базу данных руководителей и сотрудников, которая позволяет подбирать безупречно подходящих кандидатов с минимальным вовлечением самого работодателя. По итогу работы с нами работодатель получает от 3 до 10 кандидатов, отвечающих его требованиям, результаты тестирований и запись собеседований с каждым кандидатом, а также подробные рекомендации по взаимодействию с каждым потенциальным сотрудникам. Работаю по договору, предоставляю гарантию. Для уточнения деталей и условий подбора нажмите на кнопку «Телефон»!
Как выбрать специалиста в сфере «Услуги рекрутёра»?
Можно искать по каталогу, а можно создать заказ — тогда специалисты откликнутся сами. Чтобы выбрать лучшего из лучших, загляните в профиль исполнителя — там есть отзывы и примеры работ.