Массовый подбор неквалифицированного линейного персонал: разнорабочие, уборщицы, операторы, водители, продавцы и т.д При массовом подборе персонала мы можем работать по одному из двух вариантов: 1) Стоимость от 10 000 руб. за 1 специалиста, который вышел на работу и отработал 5-7 дней. 2) Абонентская плата от 15 000 руб. в неделю, договор заключается минимум на 1 мес. (4 нед.). В абонемент будет входить следующее: - Записано на собеседование от 15-20 целевых кандидатов в неделю - Доходимость целевых кандидатов не менее 6 в неделю, т.е. не менее 6 собеседований в неделю (24 в мес.) Выше прописаны стандартные условия при небольших объемах подбора неквалифицированного персонала. Их можно скорректировать и подстроить под вашу ситуацию.

Добрый день! Занимаемся подбором специалистов в вашу компанию. Гарантии: - Оплата после выхода сотрудник на работу, т.е. мы работаем за результат; - Бесплатная гарантийная замена от 30 до 90 дней, срок зависит от вакансии; - Заключается договор. Стоимость услуг по подбору специалистов от 80 до 100% от дохода подбираемого сотрудника. Конкретнее обсуждаем после анализа вакансии, зависит от сложности вакансии. В пакет услуг включено: - Согласование профиля вакансии; - Поиск специалистов на работных сайтах, в социальных сетях, а также в иных базах данных; - Проведение интервью с кандидатами, сбор информации, оценка квалификации (телефонное, skype-интервью); - Направление резюме отобранных кандидатов заказчику, с комментариями по каждому специалисту; - Организация встреч в компании с успешными кандидатами; - Получение обратной связи от кандидатов; - Формирование кадрового резерва; - Сопровождение и гарантийные обязательства; - Консультирование по любым вопросам в сфере HR.